Formation et subvention : Les 10 questions les plus posées par les entreprises marocaines

Introduction :

La transition écologique n’est plus une option, c’est une obligation. Pour les entreprises marocaines, elle représente à la fois un défi réglementaire, économique et humain. Face à l’urgence climatique et aux engagements internationaux du Maroc, les Dans un contexte économique en mutation, les entreprises marocaines sont de plus en plus nombreuses à investir dans la montée en compétence de leurs équipes. Mais une question revient souvent : comment financer ces formations ? Entre les dispositifs du GIAC, l’appui de l’OFPPT, les mécanismes sectoriels et les subventions régionales, les options sont nombreuses, mais souvent mal connues.

Pour vous aider à y voir plus clair, voici les 10 questions les plus fréquemment posées par les dirigeants, DRH ou responsables formation, avec des réponses simples, concrètes et actuelles.

1. Quelles sont les formations éligibles à la subvention ?

En règle générale, toute formation visant à renforcer les compétences techniques ou managériales des salariés peut être subventionnée, à condition qu’elle soit reconnue et dispensée par un organisme de formation accrédité.
Cela concerne les domaines comme :

  • Maintenance industrielle,
  • Diagnostic automobile,
  • Technologies vertes (VE, panneaux solaires…),
  • Bureautique, gestion, langues, etc.

2. Quel est le rôle du GIAC dans la formation subventionnée ?

Le GIAC (Groupement Interprofessionnel d’Aide au Conseil) agit comme intermédiaire entre l’entreprise et les instances de financement. Il vous aide à :

  • Identifier vos besoins de formation,
  • Monter le plan de formation,
  • Obtenir la subvention.


Plus de 4 000 entreprises ont été accompagnées par les GIAC au Maroc depuis 2018 (source : CGEM).

3. Qui finance réellement les formations ?

La majorité des subventions au Maroc sont couvertes par l’OFPPT, via le Fonds de la formation professionnelle. Ce fonds est alimenté par les cotisations CNSS des entreprises. En clair, vous avez déjà financé la formation, sans le savoir. Il est donc stratégique de récupérer ce droit à travers un plan de formation bien monté.

4. Quel est le taux de prise en charge ?

Le taux varie selon plusieurs critères :

  • Taille de l’entreprise,
  • Montant du budget de formation,
  • Secteur d’activité.
    En moyenne, 70 % à 90 % du coût total peut être pris en charge (source : OFPPT – Rapport 2023).

5. Quels sont les délais d’obtention de la subvention ?

Le délai moyen entre le dépôt du dossier et l’obtention du remboursement varie de 30 à 90 jours selon la réactivité du GIAC et la qualité du dossier (source : Fédération des GIAC – 2022).

6. Faut-il avancer les frais de formation ?

Oui. L’entreprise règle la facture au départ, puis elle est remboursée selon les modalités du programme. Il est donc important de prévoir ce décalage de trésorerie, ou de négocier avec le centre de formation un paiement échelonné.

7. Combien de formations puis-je subventionner par an ?

Il n’existe pas de limite stricte, mais le montant annuel de la subvention dépend du plafond fixé par l’OFPPT. Ce plafond est calculé selon la masse salariale déclarée.

8. Les PME et TPE peuvent-elles aussi bénéficier d’une subvention ?

Absolument. Les TPE-PME représentent plus de 85 % des bénéficiaires des subventions formation au Maroc (source : Ministère de l’Insertion économique – 2022). Certaines régions proposent même des aides complémentaires pour les plus petites structures.

9. Peut-on former un salarié en CDD ou en intérim ?

Oui, si le salarié est déclaré à la CNSS et si la formation est liée à son poste ou à un besoin identifié par l’entreprise. Cependant, la priorité reste les CDI.

10. Comment démarrer concrètement ?

Voici les étapes clés :

  1. Évaluation des besoins avec un organisme spécialisé,
  2. Choix du centre de formation agréé,
  3. Dépôt du dossier auprès du GIAC,
  4. Suivi et réalisation de la formation,
  5. Demande de remboursement.

En conclusion : Un levier stratégique à ne pas négliger

Trop d’entreprises marocaines ne mobilisent aucune aide à la formation, souvent par méconnaissance des dispositifs. Pourtant, plus de 300 millions de dirhams ont été alloués à la formation continue en entreprise en 2023 (source : OFPPT).b

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